天气预报上海自然案 保密协议中只能列入企业的商业秘密，但在解释商业秘密时，可以将工资纳入商业秘密的范畴。
新装修价格公司有这个权利，法律也没规定说这个要透明呀
4月23日的天气预报案 公司员工的工资属于公司的商业秘密 ，劳动者无权公开其他人的工资，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁
配电箱多少一个案 本条所称商业秘密，是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。 仅个人观点认为个人工资信息一般情
手机开机键坏了多少邮件发送吧！公司在明文规定 不允许员工讨论工资题。
泄露工作秘密典型案例
室内门设备多少案 工资为个人薪酬。 法律没有规定是否可以泄露，或保密。 所以，可以泄露，也可以保密。
简单好用妆案 根据劳动合同法的规定第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者，用人单
苹果删除天气案 这是公司规定的薪酬保密制度。有些公司出以管理及同行竞争而制定的制度。当然，法律也有要求保护公司机密的说辞。
兴宁天气预报.案 其实，楼上的同事并没有看出这样做的深层次含义，其实，每家公司当中都有薪酬等级和收入不均衡的情况，设立薪酬保密制度的核心是为了规避企业和员工之间的对立面
工作秘密
商场装修申请案 为了避免产生不必要的思想和题，感到工作都差不多，工资相差太多会给人很大的打击。